| Abschluss: |
Master of Arts (M.A.) |
| Studienart: |
Vollzeit-Programm |
| Regelstudienzeit: |
4 Semester |
| Studienaufnahme: |
Wintersemester; erstmalig zum WS 2006/2007 |
| Studienplätze: |
25 |
| Bewerbungsfrist: |
15.07. |
| Zugangsvoraussetzungen: |
1. Abgeschlossenes überdurchschnittliches Hochschulstudium (Universität oder Fachhochschule) in folgenden Bereichen: Öffentliches Management bzw. Verwaltungsmanagement, Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsrecht, Rechts- und Sozialwissenschaften mit wirtschaftswissenschaftlichen Vertiefungen. Absolventen mit einem nicht-wirtschaftswissenschaftlichen Abschluss können sich gerne bewerben. Ihnen wird empfohlen, studienbegleitend wirtschaftswissenschaftliche Module aus den Bachelorprogrammen nachzuholen, 2. Sprachkenntnisse: Englisch (Niveau A2 des Europäischen Referenzrahmens), 3. Fachliche und persönliche Eignung |
| Allgemeine Kompetenzen (drei Module): |
Ethik für Nonprofit-Organisationen, Führungstraining & Exkursion / studienprogrammspezifische Projektwochen, Völkerrecht und Global Governance |
| Kernkompetenzen "Strategisches Management in Nonprofit-Organisationen" (neun Module): |
Strategisches Personalmanagement in Nonprofit-Organisationen, Kommunikationsmanagement I – Marketing und Fundraising, Kommunikationsmanagement II – Public Relation und Lobbying, Organisations- und Entscheidungsmanagement für den Nonprofit-Sektor, Prozess- und Projektmanagement, Finanzmanagement und Controlling in Nonprofit-Organisationen, Qualitätsmanagement und Monitoring, Recht für Nonprofit-Organisationen, Seminar/Kolloquium |
| Spezialisierung I: Handlungs- und Aktionsfelder von Nonprofit-Organisationen (drei Module): |
Theorie des Dritten Sektors - Managementtheorien, Zivilgesellschaft und Governance, Handlungs- und Aktionsfelder von Nonprofit-Organisationen I, Handlungs- und Aktionsfelder von Nonprofit-Organisationen II |
| Spezialisierung II: Wahl einer Spezialisierung aus folgenden sechs Bereichen (mit jeweils drei Modulen): |
Entwicklungszusammenarbeit, Personalmanagement, Law & Human Resources, Veranstaltungsmanagement & Tourismus, Change Management, International Taxation and Accounting |
| Besonderheiten: |
Zugangsberechtigung für den höheren Dienst, akkreditiert im Jahre 2005 von der „Zentralen Evaluations- und Akkreditierungsagentur“ (ZevA) Hannover, aktuell in der Reakkreditierungsphase 2010, Möglichkeit einer anschließenden Promotion |
| Kosten: |
Studiengebühren des Landes Niedersachen in Höhe v. 500 €; plus Semesterbeitrag von 241,52 €; ergibt monatliche Belastung von ca. 124 € /Stand: SS 2010 |
| Ansprechpartner: |
M.A., Dipl.-Kff. (FH) Mechthild Gerdes, Tel.: +49(0)541/969-3054, E-Mail: m.gerdes@fh-osnabrueck.de, Prof. Dr. Rolf Wortmann, Tel.: 0541/969-3247, E-Mail: r.wortmann@fh-osnabrueck.de |
